Cia-Conad, un successo radicato sul territorio: 115 milioni di scontrini e 3,12 miliardi di fatturato

Nel 2024 Cia-Conad, una delle cinque grandi cooperative del sistema Conad, ha raggiunto un fatturato complessivo di 3,12 miliardi di euro, con una crescita dell’1,7% a rete corrente e del 2% a rete omogenea. In totale sono stati emessi 115 milioni di scontrini, a conferma di un’attività commerciale capillare e ben radicata sul territorio.

La cooperativa ha distribuito ai propri soci merce per un valore superiore a 2,02 miliardi di euro (+1%). Il patrimonio netto ha superato i 911 milioni di euro, con oltre 128 milioni costituiti dal capitale sociale. Il valore aggiunto generato, pari a 165,8 milioni, è stato in gran parte redistribuito: il 43% ai soci imprenditori, il 19% al personale e il 22% alla stessa azienda. Sono stati inoltre investiti 1,8 milioni di euro in progetti solidali, culturali e sportivi.

Nonostante un contesto economico segnato da inflazione e stagnazione dei consumi, Cia-Conad ha consolidato la propria crescita grazie alla continua innovazione dell’offerta e dei processi aziendali. «I risultati del 2024 dimostrano la nostra capacità di adattamento e il valore del nostro modello cooperativo», ha commentato l’amministratore delegato Luca Panzavolta, sottolineando l’importanza del recente conseguimento della certificazione di genere, che rafforza l’identità inclusiva e responsabile dell’azienda.

A fine 2024, la rete di Cia-Conad contava 257 punti vendita e 93 concept store, tra cui bar-ristoranti (30), parafarmacie (22), pet store (27), distributori di carburante (7) e negozi di ottica (7). La cooperativa è presente in diverse aree: Romagna, San Marino, Marche settentrionali, Veneto, Friuli Venezia Giulia e Lombardia.

Sul fronte occupazionale, Cia impiega circa 12.000 persone, per oltre l’80% con contratto a tempo indeterminato. Il 69% dei lavoratori è donna e quasi 2.100 sono under 30. Forte l’impegno sulla formazione, con oltre 15.000 ore/uomo erogate nel 2024. Per fronteggiare la cronica carenza di personale qualificato, è stato lanciato il progetto “Academy” per formare nuove figure professionali nei punti vendita.

Nel corso dell’anno sono stati inaugurati sei nuovi punti vendita: tre pet store (a Villa Verucchio, Monselice e San Vito al Tagliamento), due ristoranti (Senigallia e Monselice) e un superstore a San Vito al Tagliamento. Cinque le ristrutturazioni totali e 31 quelle parziali, segno di una continua attenzione all’aggiornamento degli spazi e dell’esperienza d’acquisto.

I dati sono stati presentati ieri, mercoledì 21 maggio, durante l’assemblea dei soci a Cesena Fiera, alla presenza del presidente Maurizio Pelliconi, dell’ad Panzavolta e di numerose autorità locali e regionali.